Об этом сообщает сайт суда Нур-Султана. Как сообщили в суде, о расторжении трудового договора уволенной учительнице вручен не был, не было также направлено письмо с уведомлением, что является нарушением трудового закона.
Истец привлечен к ответственности на основании служебной записки директора о том, что истец причиняла физические и психические страдания своим детям и одновременно ученикам школы. Об этом директору стало известно от отца детей истца. При этом достоверность этой информации не установлена, — объяснили в суде.
В итоге Алматинский районный суд признал решение об увольнении учительницы незаконным и отменил его. Астанчанку восстановили на работе в прежней должности и выплатили ей зарплату за три месяца.